Dodatkowe wynagrodzenie roczne dla nauczycieli za 2013 rok
Dariusz Skrzyński
Styczeń 2014
Zgodnie z art. 48 Karty Nauczyciela nauczyciele przedszkola publicznego, w tym oddziału przedszkolnego w szkole podstawowej, mają prawo do dodatkowego wynagrodzenia rocznego, tzw. trzynastki, na zasadach określonych ustawą o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym dla pracowników jednostek sfery budżetowej... więcej
Dariusz Skrzyński
Prawnik, specjalista z zakresu prawa oświatowego, prawa pracy i prawa autorskiego, project manager projektów oświatowych realizowanych z UE, właściciel serwisu www.eduprawnik.pl
zobacz wszystkie artykuły
zobacz wszystkie artykuły
Zgodnie z art. 48 Karty Nauczyciela nauczyciele przedszkola publicznego, w tym oddziału przedszkolnego w szkole podstawowej, mają prawo do dodatkowego wynagrodzenia rocznego, tzw. trzynastki, na zasadach określonych ustawą o dodatkowym wynagrodzeniu rocznym dla pracowników jednostek sfery budżetowej... więcej
Pobierz
Ten plik można pobrać za pomocą SMS (11.07 PLN brutto) lub za pomocą pobrań.
Do 31 marca 2014 r. należy wypłacić nauczycielom dodatkowe wynagrodzenie roczne za 2013 r. Warto zapoznać się z zasadami warunkującymi nabycie prawa do „trzynastki”, ustalenie jej wysokości i wypłatę, tym bardziej że będzie ona przyznawana na zmienionych zasadach – rozszerzono katalog okoliczności wyłączających konieczność przepracowania u danego pracodawcy co najmniej 6 miesięcy w roku kalendarzowym.
W artykule przeczytasz m.in. o:
W artykule przeczytasz m.in. o:
- zasadach przyznawania „trzynastki”;
- „trzynastce” dla nauczyciela zatrudnionego zgodnie z organizacją pracy przedszkola i dla nauczyciela przebywającego na urlopie dla poratowania zdrowia;
- wysokości i podstawie ustalania „trzynastki”;
- sytuacjach, w których pracodawca nie wypłaca „trzynastki”.
