Zaświadczenie o niekaralności również w przedszkolu niepublicznym
Dariusz Skrzyński
Grudzień 2016
"Dotychczas bez względu na wymiar zatrudnienia w przedszkolach niepublicznych należało stosować tylko regulacje dotyczące wydawania legitymacji (art. 11a Karty Nauczyciela) oraz ochrony nauczycieli (art. 63 Karty Nauczyciela). Od 1 września 2016 r. katalog ten został uzupełniony o kolejne regulacje... więcej
Dariusz Skrzyński
Prawnik, specjalista z zakresu prawa oświatowego, prawa pracy i prawa autorskiego, project manager projektów oświatowych realizowanych z UE, właściciel serwisu www.eduprawnik.pl
zobacz wszystkie artykuły
zobacz wszystkie artykuły
"Dotychczas bez względu na wymiar zatrudnienia w przedszkolach niepublicznych należało stosować tylko regulacje dotyczące wydawania legitymacji (art. 11a Karty Nauczyciela) oraz ochrony nauczycieli (art. 63 Karty Nauczyciela). Od 1 września 2016 r. katalog ten został uzupełniony o kolejne regulacje... więcej
"Dotychczas bez względu na wymiar zatrudnienia w przedszkolach niepublicznych należało stosować tylko regulacje dotyczące wydawania legitymacji
(art. 11a Karty Nauczyciela) oraz ochrony nauczycieli (art. 63 Karty Nauczyciela). Od 1 września 2016 r. katalog ten został uzupełniony o kolejne regulacje, a najważniejsze znaczenie praktyczne ma objęcie nauczycieli przedszkoli niepublicznych przepisami dotyczącymi wygaśnięcia
stosunku pracy (art. 26 Karty Nauczyciela) i odpowiedzialności dyscyplinarnej (art. 75-85z Karty Nauczyciela). (...) Jeżeli okaże się, że nauczyciel został zatrudniony mimo skazania prawomocnym wyrokiem sądu za przestępstwo umyślne, wówczas jego stosunek pracy ulega wygaśnięciu z mocy prawa, a dyrektor może narazić się na konsekwencje."
